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企业家和资本家的本质区别在于什么企业家是用自己的财力创造产品的同时，有社会责任感，他们不单单是为了赚钱，还有一颗正义感和良心。而资本家是逐利的，是用金钱炒作，很少有创造力，只为自己赚钱，不管他人死活。

中国人寿持续加仓！中国平安人寿也来了，而且很快买到了100多亿。毫无疑问，美的已经成了他们新的抱团目标！尽管我很鄙视他们，但我确实无法拒绝他们来抬轿。

但是上市监管部门倒是可以对于其公司治理进行监管和介入，因为原来的实际控制人万隆都已经86岁了，也不介入公司的管理，也没有任何工作内容，为什么在2025年薪酬还能从公司领到2,108万元呢？现在的实际控制人，万宏伟年薪才是1,405万元。记得前几年的万科，王石已经宣告退休，但是每年从公司领1,000万的特别薪酬，最后事件曝光之后，不也是宣布不再领了吗？这个事情确实可以进行追查。其实在15年前，这家河南的肉类企业双汇，也曾经陷入过毒猪肉的事件的丑闻。当时公司深刻反省，并且有着六项整改措施，其中有两个双检。也就是在收购生猪时进行全检，在出厂前进行全检。那么现在看来，从“猪肉抗生素超标38倍”的抽检结果，证实这两个所谓的双减，没有贯彻下来，或者只是做了那么一阵子，并没有坚持到现在。那么现在所谓双汇的掏空式分红，钱都流向何处？2006年双汇还是百分100的国资控股企业，现在已经变成了境外维尔京群岛控股企业。创始人万隆当年被儿子举报，因为涉及情妇私生子等事，大家可以去查网络。现在不知道在哪里，但是在是接班人万宏伟，可是拥有港港身份证的。

曹德旺曾言：“你可以不成功，但是不能不成长。成功需要空间，也需要时间。对于后人来说，成长比成功更迫不及待。后来选择的成长方式是，迎接挑战，不假思索；给我阳光，我就灿烂；让我开花，我就结果。”你听听这话，一个从14岁就辍学、每天凌晨2点被母亲喊起来去贩水果的少年嘴里说出来的，份量就是不一样。曹德旺1946年出生在上海，小时候家里本来殷实，父亲曹河仁是上海永安百货的股东之一，可1949年举家搬回福建福清老家时，财产在路上一把丢光，一夜返贫。穷到连饭都吃不上，母亲却总念叨一句：“饭可少吃，衣可简穿，书还是要读”。就这么撑着，9岁送进学堂，读到14岁，实在供不起了，只能辍学回家放牛。可这孩子不服输啊，一边放牛一边捡起哥哥的旧课本，一个字一个字啃。你说一个没爹可拼的人，除了自己扑腾，还能指望谁？跟着父亲倒腾烟丝、贩水果、拉板车、修自行车，什么苦活脏活都干过，什么白眼冷脸都受过。有人问他怎么扛过来的，他说小时候在学校里被人欺负惯了，反而练出了一身“扛揍”的本事。你看，这哪是什么天赋异禀，分明是被生活踹到泥里，自己又爬起来拍拍土，说再来。1983年，他承包了老家那个连年亏损的高山异形玻璃厂，第一年就扭亏为盈。1984年在武夷山搭车，司机一句“别碰那块玻璃，好几千块呢，日本进口的”，直接把他点着了。回去一查，成本才几百块的东西，卖到中国就翻了十倍不止，凭什么？他当场拍板：我要做中国人自己的汽车玻璃，成本绝不超过200元。拿厂子抵押找银行借钱，跑到上海耀华玻璃厂买旧设备图纸，四处请技术人才，中间撞了多少回南墙，愣是不回头。1987年福耀成立，同年产品出来，价格直接砍到进口货的四分之一。再往后，反倾销官司打赢了，美国和加拿大的指控一块儿翻盘。不光是做玻璃，他还捐出了260亿。建了河仁慈善基金会，2021年又宣布捐100亿办福耀科技大学。今年3月刚公示要获中华慈善奖，2025年还被评上了感动福建十大人物。你看他这一路走过来，哪一步是靠捷径？哪一步不是自己咬牙踩出来的？有人会说，曹德旺那是赶上好时候了，运气好。我不同意。运气从来只留给能把苦吃透的人。他从底层爬上来，比谁都清楚：成功这东西，太玄乎，有时候得靠点运气，但成长不是。成长是实打实的，你今天比昨天多撑了一天，就是长了。所以他才说，对于后人来说，成长比成功更迫不及待。你不是等着天上掉馅饼了才开始学走路，你是得先在泥地里打滚，才能自己站起来。各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。

看到董明珠投资的闻泰科技，才知道杨国强到底有多聪明！2018–2019年，格力系总成本约31.67亿元买入闻泰科技，2020年2月，股价冲到170元+，账面浮盈接近200亿，然而格力居然一股未卖。2024年一度跌破成本价，期间虽有年少量减持，只拿回约17.8亿元。若现价清仓，实际净亏约6亿元，问题是现在也根本卖不了，一卖那边就暴跌。而杨国强投资的长鑫科技，2021年C轮融资，碧桂园创投出资9亿元，2024年卖的时候好歹还赚了11亿，虽然日后是错过了300亿的暴涨，卖飞了。但谁也没有前后眼，投资的最高境界就是见好就收，谁也不知道日后会怎样。起码现在缺钱的时候套现了，而且还大赚一笔。

王石现身万科校友会，聊得很开心，精神饱满

2008年赴港上市前的许家印专门拜访李嘉诚。那时候的许家印真的是意气风发，春风得意马蹄疾。即使面对面近距离和李嘉诚交谈许家印丝毫不谦卑更谈不上胆怯。侃侃而谈的他，说到动情处，手指比划了一个“一”字，好像在说要成为行业第一。而李嘉诚只是微笑的看着他，没有过多的说什么。

董明珠与儿子董东东的合影。

中国唯一一个白手起家的首富！黄光裕，35岁三次问鼎中国首富，迄今也无人能及。一九八五年，年仅16岁的黄光裕怀揣着4000元从老家广东汕头北上开始创业，凭着自己的努力打拼一手创办了国美。20年后，这个来自广东的少年一举问鼎中国首富，成为了当时中国最年轻的首富。也是白手起家的首富。从2004年到2008年，黄光裕连续三次问鼎中国首富，一个来自广东的少年，凭借着一腔热血和自身的努力，白手起家创下国美，并且成为了中国的首富，截止到目前为止，中国没有哪一个企业家可以和黄光裕媲美。

宇树要上市了，网上不少人开始拿着招股书对着喷，里面最核心的观点之一就是语数的泡沫要破灭了，他的机器人没有脑子，只是一个大号的玩具。我发现这样的观点非常有市场，几条类似的内容点赞量都破万，而且其中一条点赞量甚至破了5万，播放量直接奔着百万级去了。那么语数的泡沫真的要破灭了吗？记得多年前，联想的董事长杨元庆曾经在一个公开的大会上嘲讽马斯克的用户少，但是没有想到，多年后的今天，这条视频却又成了很多人嘲讽杨元庆、追捧马斯克的素材。我们现在一方面非常希望中国有马斯克，但是一方面又不相信中国有马斯克，同时又在亲手扼杀中国的马斯克。大家思考一下，语数现在所遇到的问题是他自己的问题吗？我可以肯定的告诉大家，不是。不止语数的机器人没有脑子，其他所有的人形机器人现在都没有脑子。机器人大脑这个问题还在攻克当中，这是一个行业的难题，不是语数自己的问题。但是语数是率先解决人形机器人小脑问题的公司，也是中国第一个把能跑、能跳、能稳定运行的硬件以量产、可落地、能赚钱的方式推向市场的公司。要知道，这在中国乃至全世界人形机器人领域都是一个巨大的进步。根据宇树机器人招股书，我们可以看到，现在已经被捧上天的特斯拉下一代Optimus要在发布之后才能跟语数形成竞争，但是那些喷的人只看到了竞争，却没有看到是在上市之后。现在下一代特斯拉Optimus还没有上市。而更关键的一点是，当前人形机器人赛道已经成了世界级的大热门，竞争已经趋于白热化了。在这样的情况下，每一小步的领先都是非常难的，都要跨过巨大的技术鸿沟。要知道语数现在还只是一家初创公司，一个初创公司能够跟世界级的巨头同台竞技，你不觉得这是一个非常非常牛掰的事儿吗？同样是中国硬科技的骄傲，长鑫上市全网都在夸，而语数上市却全网都在喷。为什么？答案很简单，这两家公司背后的资本推手不同，他们的诉求不同，仅此而已。

有1万个柳传志会怎样？至少会增加国家的税收至少会创造更多的就业机会至少会为中国特色市场经济注入更大的生机和活力

李嘉诚都那么有钱了，按理说啥山珍海味吃不起，可为啥偏偏吃得那么简单朴素呢？

张一鸣谈创业：融资不顺，曾一度失声。

同样都当过首富，也都沦为阶下囚，但许家印连给黄光裕提鞋都不配。许皮带出事儿，给老百姓留下一百多万套烂尾楼，2.4万亿债务，无数业主哭诉维权，人人唾骂。再看黄光裕，哪怕坐牢十四年，也不挪用国美现金流，不欠供应商货款，不欠员工工资，把“锅”和“窟窿”都留在自己名下，没让公司和社会背一分钱。一个坑害万家，人人喊打；一个守住底线，江湖仍有口碑。同样是首富落难，俩人差距咋就这么大呢？1986年，黄光裕和哥哥揣着四千块来北京创业。黄光裕一眼就看到了商机。80年代，老百姓生活刚变好，电视机、冰箱、洗衣机开始走进普通家庭，但商家定价虚高，态度傲慢，动不动就断货。中国人多的是，东西只是不够卖，这叫供不应求。黄光裕寻思，自己要是卖电器，肯定比他们干得好，于是哥俩又借了三万块钱，开了一个一百平的小店。老黄这人很谨慎，他怕干电器赔了，就服装、电器一起卖，两条腿走路。结果干了没几天，他就发现服装太卷了，卷得连裤衩都不剩，一狠心直接把服装砍掉，专心卖电器。接下来老黄就整了三板斧，直接把同行打得妈都不认识。第一斧，别人囤货宰客，他薄利多销。那时候家电货源紧俏，大家都囤货抬价，能宰一个是一个。但黄光裕恰恰相反，他把家电当白菜卖，利润薄没事儿，量大就是王道，一下子就吸引了很多客户。第二斧，砍掉所有中间商。别人进货，从厂家到省级代理，再到市级代理，再到小批发商，最后到门店，层层加码，到消费者手里就贵得要死。但黄光裕就狠了，他直接跳过所有中间商去找厂家拿货，价格直接便宜一大截儿，而且这样能锁死货源，不容易缺货。第三斧，明码标价，不玩虚的。那个年代做生意全是口头报价，看人喊价，坑你没商量，送货、安装这些服务就更别想了。而黄光裕明码标价，不宰客，不议价，让客户买得放心。他还搞了个免费送货、免费安装，服务好感度拉满，直接锁死客户。就靠这三板斧，国美口碑直接起飞，还逼着整个行业都跟着卷服务标准。等到1991年，老黄又整了个骚操作——打广告。那时候同行都觉得打广告是烧钱，黄光裕却大手一挥，直接上了《北京晚报》：“买电器，到国美”，就这六个字，简单粗暴，效果炸裂，门店天天排队，跟不要钱似的。第二年，黄光裕就开启了连锁店，所有门店统一价格、统一形象、统一服务、统一供货。家电连锁模式就是他发明的。只用三年时间，他就干成了北京家电老大，然后开始全国扩张。因为黄光裕店多有品牌效应，而且进货便宜，地方小店根本不是对手，纯纯的降维打击。2004年国美香港上市，黄光裕就在2005、2006、2008当了三次中国首富。这时候老黄还不到四十岁。但2008年，老黄翻车了，被警方带走调查，判了十四年。一夜之间，首富成了阶下囚。但重点来了，他进去之前干的事儿才是真的神操作。他把国美股份、投票权、董事会安排得明明白白，债务、法律责任全自己扛了，没动国美一分钱，没把债务甩给社会，没坑老百姓。当时，很多员工担心自己失业，结果第二天门店还能正常营业，工资一分钱没少，供应商没来堵门，没拖欠一分货款。所以等2021年，52岁的老黄出狱，国美老员工、商界、媒体都在等他。后来他搞了直播、新零售，想要重振国美，但没办法，电商时代变了，国美确实回不去了。老黄虽然不是首富了，但人家体面，口碑在，江湖上还有人喊一声“黄总”。那我们再来看看许皮带，那真是人人喊打。许皮带这哥们儿，从第一个项目开始就在走钢丝，而且是不系安全绳那种。第一个项目图便宜，拿的是没人要的污染地。但哪怕地便宜，钱还是不够，咋办？借呗，银行贷款，借施工方货款，欠着供应商的钱。楼还没盖呢，先把大门和售楼处支起来，然后就开卖了。还别说，因为便宜，还真卖光了。许家印一看，这招好使，“高负债、高杠杆、高周转”就成了他的经商法宝。黄光裕资金透明，不坑客户，不拖欠供应商。许家印就截然相反，三年虚增5641亿收入，为了让财报好看，也为了能继续融钱，脸都不要了。然后他又搞了个“恒大财富”，说白了就是自己搞个理财平台，坑了十多万人921亿，连自己员工的钱都不放过。他还欠了供应商、施工方1.06万亿，有八千多家供应商被他坑惨了。烂尾楼162万套，几百万业主交了钱却住不上房子。老黄出事的时候没跑路，没欠一分钱，而许皮带早就开始转移资产了。他累计分红700亿，通过离岸持股拿走约540亿，然后在美国建立离岸家族信托，给两个儿子留了23亿美元。爆雷前，他火速跟丁玉梅离婚，把伦敦价值45亿的顶级豪宅、私人飞机、游艇、海外账户全划给前妻。你看看这操作，老百姓买了烂尾楼住不上房，他老婆孩子却能在国外开豪车、住别墅。许皮带就这样成了过街老鼠。赚钱一定要讲良心，不然口碑崩坏，一辈子都不可能东山再起。

今日笑话，教段永平炒股，教雷军营销，教李斌当CEO。​​​

峰哥这是咋啦？非要证明自己不比中国巴菲特差？网红怎么和企业家比

王健林太精明了他有意把自己的资产和王思聪剥离开，好让王思聪不受影响和牵连。他给王思聪的几十亿足够王思聪几辈子挥霍了。当爹的真精明，提前布局，安排好身后事。他给王思聪留足了挥霍的资本，却没教会他守住家业的能力。反观李嘉诚、宗庆后培养子女，更看重独立打拼、踏实经营。王思聪随性消费、绯闻不断，宗馥莉专注事业、低调自律，差距一目了然。更值得深思的是，不少富豪看似身陷债务危机，家人却早已手握巨额资产，安稳无忧。财富安排得再周全，没教出能扛事的后代，终究是短视的算计。你觉得对富豪家庭来说，财富传承重要，还是能力传承更重要？

董明珠说的话没毛病！此前，董明珠在内部股东会上说，格力绝不用海归派，因为海归派里有间谍，我不知道谁是，谁不是？她说，格力1.3万研发人员，没有一个外国人、没有一个海归，全是国内高校毕业生。针对言论，分为两个阵营:支持方认为民族品牌产品技术自主可控，有效防技术泄密，本土人才成本忠诚度高。​反对者认为，不该身份歧视，这种做法与国家“引进海外人才”政策相悖，没有包容文化，自我封闭。近日，格力董明珠在清华大学演讲中回应“拒用海归派”争议，称其本意并非否定海归群体，而是更坚信中国高校能培养世界级人才。不知，你怎么看？

据媒体5月27日报道：近日，董明珠在清华大学演讲时，正面回应了去年那句惹祸的话——格力不用海归派，她是这么说的！事情得从2025年4月说起。当时董明珠在格力电器股东大会上讲了一句话，说格力绝不用海归派，因为海归派里面有间谍。这话一出，网上炸开了锅。有网友认为这种说法太绝对，一竿子打翻一船人，也有人觉得企业在核心技术和安全问题上有顾虑可以理解。一年后她在清华重新聊起这事，态度没变，但解释得更清楚了。她说自己没办法去一个个甄别海归派和格力的关系，但这不是否定海归个人的能力，而是她对中国教育体系有十足的信心。咱们这么多大学，每年毕业上千万学生，凭什么就培养不出世界级人才？这话听起来有点倔，但你看看她身边的人就明白了。格力现在的技术骨干，几乎没有“洋背景”。比如负责研发的王涛，本硕博全在华中科技大学读完，进格力后就一头扎进压缩机核心技术，现在整个技术研发系统都归他管。还有副总裁方祥建，2002年华中科大毕业直接进格力，一干二十多年。这些人没留过学，却帮格力拿下了无数个全球领先。董明珠敢说这话，是因为她自己也是本土培养的典型——36岁从格力基层业务员干起，没留过学，照样把一个小厂带成世界500强。所以她不是排斥海归，而是太清楚自家高校出来的孩子有多能打。说完人才，她又把矛头对准了A股那些不争气的公司。她说很多上市公司就是来圈钱的，圈完就跑，股民亏得底掉，公司还理直气壮说暴雷了。这话说得一点不给同行留情面，但格力确实有这个资格说。查一下公开数据，格力上市以来累计分红超过1587亿元，最近十年就分了16次。这意味着什么？意味着你如果早年买了格力的股票，光靠分红可能早就把本钱收回来了。董明珠骂那些圈钱的公司，是因为她自己做到了对股民负责。说到底，董明珠这次清华演讲就两个意思。第一，中国的高校不差，自己培养的人才完全能顶起中国制造的脊梁，不用迷信海归。做企业的人要有良心，股民的钱不是大风刮来的，拿了钱就得给回报。这两条说起来简单，但很多企业和老板做不到。董明珠是用格力的成绩单，给所有人上了一课。

董明珠首次正面回应了她“不用海归派”的言论，她这样讲到：其实我的意义并不是讲“海归派”不好，只是在我没有办法来确认“海归派”和我们这种关系的时候，我没有这个能力确定。所以我觉得，而且我坚信我们中国这么多高校，没有理由培养不出世界级的优秀人才，这是我的信念。说到格力，最硬的底气还是分红！自上市以来，累计现金分红已经超1587亿，近十年就分了16次，光2025年就分了111.7亿。她直言，上市公司最重要的是要有国家担当，不能只是来市场圈钱，股民把钱投给公司，就得给回报，爆雷甩锅就是对社会不负责任。一边坚持本土化人才培养，一边用真金白银回报股东，格力的这份担当，在A股里真的少见。这样的企业，你觉得靠谱吗？素材来自观察者网

格力电器董事长董明珠在清华演讲时，首度公开回应去年那句引爆网络的“绝不用海归派”言论。董明珠话锋一转，强调自己“本意不是说海归派不好”，是因为“我无法确认海归和我们之间的关系”，并坚信中国高校也能培养出世界级人才。在国内制造业加速国际化、各大企业争相招揽海外高端人才的当下，格力电器的用人标准，一直是行业里的特殊存在。一年前，董明珠的一句用人表态，让格力深陷舆论漩涡。无数网友、行业从业者各执一词，争论久久未能平息。时隔一年，这场持续的人才争议，终于迎来最完整的官方解读。2025年4月22日，格力电器年度临时股东大会在珠海如期召开，这场会议关乎企业未来三年的发展布局，备受资本市场关注。本次会议核心议程为董事会换届选举，71岁的董明珠成功连任董事长，继续掌舵格力的发展方向。现场不少投资者聚焦企业人才梯队建设，关切管理层年轻化改革进度，询问企业人才引进的核心规划。面对投资人的疑问，董明珠率先明确了格力年轻化用人的核心原则，强调企业招人从不拘泥于年龄、资历、头衔，只看重员工的创新能力与责任意识。然而谁也没想到，这场常规的企业内部问答，因一句额外的人才观点，迅速引爆全网。董明珠在现场公开表态，格力不会聘用海归人员，直言海外归来的从业者中，存在泄露核心技术的安全隐患，会直接威胁企业研发成果与技术壁垒。2025年4月23日，相关发言片段在全网快速传播，短时间内登顶各大社交平台热搜。在各行各业争抢海归人才、赋能产业升级的大环境下，格力的反向用人理念，瞬间引发全民热议。舆论场上，质疑声一度占据主流。多数网友认为，该说法过于绝对，以个别风险否定整个海归群体，有失公允。多年来，大批海外学子学成归国，带着先进的技术理念、成熟的国际视野，投身国内科创、制造、新能源等重点领域，为国内产业突破、技术革新提供了重要助力。一刀切式的拒招，在很多人看来是固步自封，不利于企业接轨国际前沿技术。可随着舆论深入，不少制造业业内人士道出了不一样的看法，让争议出现分化。有深耕高端制造的从业者表示，家电核心技术、精密制造、新能源设备领域，技术保密性是企业生存发展的核心命脉。相较于普通岗位，研发核心岗位的人员背景审核容错率极低。部分海外留学、从业背景复杂，企业缺乏完善的溯源审核体系，很难彻底排查潜在风险。对手握数万项核心专利的格力而言，谨慎用人本质是守住企业的技术底线。与此同时，媒体曝光的格力人才数据，让这场争议更具讨论度。公开资料显示，格力拥有1.3万至1.5万名专职研发人员，是国内家电行业规模顶尖的研发团队。而这支支撑企业全部技术迭代的队伍，全程由国内本土人才组成，无一名外籍、海归从业人员。靠着纯本土研发团队，格力实现了核心技术百分百自主研发、自主可控，多年来持续打破国外技术垄断。不料这份亮眼的本土研发成绩单，并未平息争议，反而让舆论进一步升级。支持者点赞格力坚守自主研发、深耕本土人才的初心，反对者则认为，封闭化的人才模式，终将限制企业的国际化发展格局。在长达一年的时间里，各类解读、争议、揣测层出不穷，但董明珠始终保持沉默，未对此次言论做出任何补充说明。直至2026年5月27日，这场悬置一年的争议终于尘埃落定。董明珠走进清华大学，开展智能制造主题公开课，面向高校学子和社会公众，首度正面完整回应过往争议。演讲现场，董明珠主动提及“拒招海归”的舆论争议，坦言外界一直以来都片面误解了自己的本意。她明确表示，自己从未否定过海归人才的能力和社会价值，也认可大量海归为国内产业发展做出的突出贡献。之所以坚持格力不招聘海归研发人员，核心原因并非人才歧视，而是基于企业技术安全的风控考量。格力深耕高端制造多年，掌握大量独家核心技术，暂无完善的体系可以全面甄别海归人员的从业背景与真实诉求。为了杜绝核心技术、独家数据泄露的风险，守住企业乃至行业的技术安全底线，才选择采用保守的用人策略。除此之外，董明珠也坦言了格力坚持本土化育才的底气。国内高校资源雄厚，人才培养体系日趋成熟，本土青年人才的创新能力、钻研精神完全适配高端制造的发展需求，足以支撑企业的技术迭代。此番坦诚、细致的回应，褪去了此前言论的尖锐感，让大众看清了格力的底层用人逻辑。网友的态度也随之转变，不少人表示理解，明白这不是偏见排外，而是制造企业对核心资产的极致守护。当然，仍有声音认为，企业可优化审核机制规避风险，不必完全摒弃优质海归人才资源。对此，你有什么看法？信息来源：九派新闻2026年5月27日《董明珠在清华大学开讲，回应“不用海归派”言论：坚信中国高校能培养出世界级优秀人才》

黄仁勋出任清华经管学院顾问委员，有着积极意义。作为顶尖企业家，他深耕前沿技术领域，也积累了成熟的商业管理经验。借助这一平台，先进技术与优质经营理念得以交流互通，彼此借鉴学习，实现经验与思路的共享共进。

董明珠回应了，关于当年那句被全网追着讨论的“不用海归派”。说本意不是觉得海归不好，而是更坚信国内高校能培养出世界级人才。同时补了一句更硬的话，上市公司要有家国担当，不能只是来市场圈钱，股民的钱得有个交代。格力上市以来累计现金分红已超过1500亿，她这番话是带着分红数据一起出来的。两件事放在一起看，从用人到资本回报，都坚持一套本土化的思路。用国内培养的人，赚的钱也分给国内投资者。现在评论区各执一词，一边说姜还是老的辣，这话现在听含金量在上升。另一边揪着她儿子也在海外留学的旧账不放。你觉得董明珠这番话是偏见还是远见？评论区聊聊。

董明珠解释“绝不用一个海归派”：无法确定好坏，不是说海归派都不好

时隔一年多，针对“不用海归派”的言论，董明珠终于做出了直接回应！南方日报27日报道说，近日董明珠在清华大学举行了一次演讲，在演讲过程中，她对之前“不用海归派”的言论进行了直接回应。所谓的“不用海归派”言论，是董明珠2025年4月22日在格力的临时股东大会上说的，当时她直接毫不客气说道：“我们人才培养里绝不用一个海归派，海归派里面有间谍，我不知道谁是谁不是，没办法分辨，只能保守选择从国内高校培养自己的人才。”这番言论一出，立刻在网上引起了轩然大波，有赞同的，也有反对的。赞同者认为董明珠说的没有毛病，反对者则是认为董明珠用人原则未免过于严苛，并不公平。这番言论之后，董明珠并没有对于网上的汹汹物议做出回应，只是保持了沉默。现在，时隔一年多，她终于再次谈到这个事件，对自己的言论进行了更深入的阐述，非常诚恳地说道：“我的本意不是说海归派不好，只是更坚信中国高校能培养出世界级的优秀人才。”这个解释有着强大的说服力，我们发展了这么多年，国内高校的确培养出了很多世界级的顶尖人才，最具有代表性的毫无疑问就是梁文锋，梁文锋的团队都是来自于中国本土高校的成员，梁文锋本人也是如此，而就是这样一个团队，开发出了Deepseek，开创了我们国家人工智能的一个新纪元，彻底追赶上了国外的步伐，甚至还有所超越。其他各领域其实也都如此，比如宇树科技的王兴兴，就走在了机器人行业的最前沿。董明珠的看法，其实体现出了这几十年来，我们国家一种无声无息的变化，那就是，我们已经在各大领域，都逐渐追平乃至于超越了国外，国内的培养体系，经过多年的孕育，已经开始井喷式的涌现出无数璀璨成果。所以身处一线的如董明珠这样的企业家就发现，很多时候，往往是本土培养的人才，更加优秀，更加杰出，不断涌现出世界级的优秀人才。所谓大国崛起，不是一句空话，就是体现在这方方面面的细节中啊。

原来就连资产上亿的马云，也不想上班开会。

整个中国，乃至全世界，谁能在2005年之前，就能精准预判到十几年后，美国有可能会封杀华为？唯有任正非精准预判到了，并且在2003年就开始搞备胎计划。这样的战略大师要不是世界一流企业家的话，我实在不知道世界上还有没有一流企业家。

董明珠在清华演讲，她认为上市公司也要有家国情怀，要让股民得到回报。不得不说，她雷厉风行的做事风格，总会让人有所误解，但格局和立场却让人敬佩。有些上市公司把上市视作敛财的手段，把股民视作韭菜，通过各种消息的炒作，制造虚假繁荣的假象，导致众多股民血本无归。相比之下，要给格力，给董明珠大大的赞。

【董明珠回应格力不用海归派董明珠称不是说海归派不好】5月22日，格力电器董事长董明珠在清华大学出席“新质生产力特别公开课：中国智造与格力实践”为主题的特别课堂。在演讲中，董明珠谈及格力构建的消费品与工业装备两大产业板块，并提及格力人才培养体系。董明珠回应了早年间“拒用海归派”的言论：其实自己的本意并不是说海归派不好，而是更坚信，中国这么多高校，没有理由培养不出世界级的优秀人才。董明珠还谈到了自己的经历：人生没有捷径，唯有脚踏实地做好当下事，把平凡岗位做到极致，成功自然水到渠成。“我当时就是想这一辈子干销售员，就卖空调，没有什么想法，如今我回头再看，把每一件事都做到极致，当机遇来的时候，人家第一个想到的就是你”。IT之家获悉，董明珠还谈到当下青年的“AI焦虑”。她表示，智能化不是取代人，而是推动人向更高层次成长，鼓励年轻人放下攀比心态，专注自身成长，在奋斗中消解焦虑。（IT之家）

小米集团港股股价小米股价再度突破新低，在最近几天轰轰烈烈的大科技半导体暴涨行情下，小米显然已经被资本市场排除在科技股之外。。。米粉家人们又能买到便宜实惠的小米股票，还能马上看到雷军首富拼了命的直播，各路围观看乐子的路人又有一堆欢乐可以看，大家都有美好的未来。。。