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我看到,很多人,外强中干的脆弱,一种常见的求职悖论 我发现有一种人,在和我对话

我看到,很多人,外强中干的脆弱,一种常见的求职悖论

我发现有一种人,在和我对话时,非常理直气壮:
“这里不能让我发展了,我当然要走。”
“这份工作没前途,我为什么要坚持?”
“公司有问题,我离职是我的自由。”
还可能“我不后悔自己的决定”。

但到了面试场上,面对HR,他们突然就虚了:
害怕被问空窗期
害怕被追问离职理由
害怕简历上那一段“空白”

一个很有意思的问题就出现了:
你当初那么确定地离开,为什么现在不敢面对自己离开的结果?

空窗期是你自己走出来的。
离职是你自己决定的。
如果你真的“理直气壮”,那这份“气壮”不应该只在心里,也应该能站在面试官面前,坦然地说出来。

否则,那份“理直”,可能只是在骗自己。

归根结底,是敢不敢面对过往的真实心路历程。