一圈领导加起来，
没张雪一个人懂技术，
宗申只会问：这车多大排量？多少钱？百公里几个油？

不是故意贬低，是事实。大厂不是没有技术人才，是技术人才说了不算。领导层懂市场的多，懂营销的多，懂财务报表的多，唯独懂技术的少。他们擅长问价格、比参数、算成本，但你要问他发动机怎么调才能快0.1秒，他只能沉默。

张雪不一样。他就是从修车铺里爬出来的人。他懂每一个螺丝怎么拧，懂每一个数据怎么调，懂赛道上每一个弯怎么过。他不是坐在办公室里听汇报的老板，他是趴在车底下看数据的工程师。原研发部120个人，他走了，118个跟着他走。因为那些人知道，跟着他，技术不会被当成成本砍掉，而是被当成命根子供着。

大厂不缺钱，不缺人，不缺设备。缺的是“懂技术的说了算”的氛围。一个公司如果领导层全是不懂技术的人，那技术再好，也是给不懂的人打工。

张雪赢在哪？赢在他自己就是技术，技术就是他。他不需要问“排量多少”，因为他造的车，他自己最清楚。