刷到最近吵得火热的教师十三薪话题,不少老师翻遍工资条越看越懵,明明同事年底多了几千,自己账户里啥额外动静都没有,还以为是学校偷偷扣了。
其实根本不存在什么“2026全国公办教师人人多发一个月基本工资”的统一规定,很多短视频把老的年终奖金、现行绩效、地方年终奖励全揉在一起,统一套上“十三薪”的名头忽悠人。
大部分人对教师薪资的误解,还停留在江浙沪重点校年薪二三十万的样本里,可全国超七成一线老师都在县城、乡镇任教,打卡工资普遍三四千,把绩效、课后服务费、班主任津贴全算上,一年到手五六万到七八万已经算不错,中西部偏远地区更低,不少地方财政吃紧,拖一两年发绩效都是常事。
刷到最近吵得火热的教师十三薪话题,不少老师翻遍工资条越看越懵,明明同事年底多了几千,自己账户里啥额外动静都没有,还以为是学校偷偷扣了。 其实根本不存在什么“2026全国公办教师人人多发一个月基本工资”的统一规定,很多短视频把老的年终奖金、现行绩效、地方年终奖励全揉在一起,统一套上
阅读:11
点赞:0