都在眼红大模型底层系统的几百万offer,可人
今年身边好几个做大模型分布式训练和算子优化的应届博士,拿到手的offer基本都在150到300万之间。老实说,学术圈的人看了真得默默流下眼泪。三年半前我博士毕业那会儿,搞底层系统的能谈到70万的offer就觉得已经非常高了。谁能想到现在只要能给大厂省算力,行情一年比一年疯,算力刺客们的薪水简直离谱。确实是选择大于努力。
但是讲真的,大家光顾着眼热这天价薪资,真该去翻翻这些拿大offer的人的简历。看看他们手里到底捏了多少篇文章?人家可是实打实握着好几篇OSDI、SOSP或者MLSys的顶会一作。
说白了,在这个圈子里,没有名校院校背景,硬核的paper打底,根本接不住这种天降富贵。不管你未来是想去头部大厂拿高薪,还是想去核心研发岗,高质量的顶会论文就是唯一的硬通货。没有拿得出手的科研产出,再火的风口也轮不到咱们。
既然想要以后找工作的时候有底气去谈高薪,现在就得赶紧把自己的底牌攒起来。我手上目前正在推进几个大模型通信压缩与异构集群资源调度的课题。组里算力管够,集群环境随时跑,基础框架和核心分配逻辑都已经搭好了。
现在想找1到2个懂底层框架、执行力强的搭子一起接着往下推。如果你真想在这个方向深耕、打算以后找工作拿高薪,那就别只做看客了,欢迎来聊聊。只要你贡献够,文章该是谁的就是谁的。别光看着别人吃肉了,自己得先攒够上牌桌的筹码。
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