小李连续加班两周，终于赶完项目，准时下班一次。
第二天，领导在晨会上说：“最近大家状态都挺放松啊，看来工作量不饱和。”
没人吭声。小李张了张嘴，又闭上了。
当天晚上，全组都没人走。小李在工位上刷手机，领导九点路过，拍拍他肩膀：“这才对嘛，年轻人要有拼劲。”
月底绩效面谈，领导语重心长：“你的工作时长在组里靠后，要加把劲。”
小李想问：效率高也有错吗？
但他没说。因为他知道，在这个公司，领导看不见你做了什么，只看得见你几点走。